メタの従業員が、マウスの動きを追跡するソフトウェアに対して反乱を起こした。

メタ・プラットフォームズは従業員への矛盾した管理策を採用

人工知能の急速な発展に伴い、企業は従業員のパフォーマンス評価に奇抜な手法を頻繁に導入している。最近、メタ・プラットフォームズ（略称：メタ）は職場のコンピュータにマウスの動きを記録するアプリケーションをインストールし始めた。このことは米国従業員の間で抗議運動を巻き起こしている。

情報源

ロイターは、従業員がエージェンシーに共有した写真を入手した。そこには、新しい雇用主の取り組みに反対する請願への参加を呼びかけるチラシが写っており、冷却水タンクやスナック自動販売機、トイレ、会議室など人通りの多い場所に掲示されている。

潜在的な影響

来週、メタは従業員数を10％削減する計画である。これは米国のテクノロジー大手全体の傾向と一致しており、雇用維持よりもAIインフラへの巨額投資が優先されている。

従業員と経営陣の立場

多くの労働者はマウス動作追跡が実際の従業員を置き換えるソフトウェアエージェント開発に利用されると考えている。メタ側は、こうした手法が検討中であることを認めつつも、その目的はAIソリューションの有効性を広く示すことであると述べた。

国際的な文脈

イギリスでは、メタ従業員が雇用主からの圧力増大に対抗するための労働組合設立を試みている。